Laboral y RH
Días festivos 2027 en México: descansos obligatorios y cómo se pagan
La Ley Federal del Trabajo fija los días de descanso obligatorio con goce de sueldo. En 2027 son siete, más la jornada electoral federal. Aquí está el calendario y cuánto se paga si te toca trabajar.
En corto
- En 2027 los descansos obligatorios caen el 1 de enero, 1 de febrero, 15 de marzo, 1 de mayo, 16 de septiembre, 15 de noviembre y 25 de diciembre.
- El 6 de junio de 2027 hay elección federal: el día de la jornada electoral también es de descanso obligatorio.
- Si trabajas un día de descanso obligatorio, te pagan salario doble adicional al de ese día: en total, triple (artículo 75).
- Los puentes de 2027 son: 1 de febrero, 15 de marzo y 15 de noviembre, todos en lunes.
Calendario 2027
| Fecha | Día | Motivo |
|---|---|---|
| 1 de enero | Viernes | Año nuevo |
| 1 de febrero | Lunes | Día de la Constitución (primer lunes de febrero) |
| 15 de marzo | Lunes | Natalicio de Benito Juárez (tercer lunes de marzo) |
| 1 de mayo | Sábado | Día del Trabajo |
| 6 de junio | Domingo | Jornada electoral federal |
| 16 de septiembre | Jueves | Día de la Independencia |
| 15 de noviembre | Lunes | Revolución mexicana (tercer lunes de noviembre) |
| 25 de diciembre | Sábado | Navidad |
El 1 de octubre, por transmisión del Poder Ejecutivo, solo es descanso cada seis años; el próximo es en 2030. Jueves y Viernes Santo, el 12 de diciembre o el Día de Muertos no son descansos obligatorios por ley, aunque muchas empresas los dan.
Cuánto se paga si trabajas un día festivo
El artículo 75 de la LFT obliga a pagar, además del salario de ese día, un salario doble por el servicio prestado. En la práctica, cobras el triple.
Ejemplo: con $500 diarios, trabajar el 16 de septiembre te da $500 de tu salario normal más $1,000 adicionales: $1,500 en total.
Para las empresas
- Si alguien debe trabajar un festivo, acuérdalo con anticipación; la ley pide que la persona trabajadora esté de acuerdo.
- Registra la jornada de ese día con tu reloj checador: es tu evidencia del pago correcto.
- Separa en el recibo de nómina el pago por día de descanso obligatorio.
- Planea entregas y cobros alrededor de los puentes de febrero, marzo y noviembre.
Preguntas frecuentes
¿Cuáles son los días festivos oficiales de 2027 en México?
1 de enero, 1 de febrero, 15 de marzo, 1 de mayo, 16 de septiembre, 15 de noviembre y 25 de diciembre, más el 6 de junio por la jornada electoral federal.
¿Cuánto me pagan si trabajo un día festivo?
Tu salario normal más un salario doble adicional: el triple en total (artículo 75 de la LFT).
¿El Jueves y Viernes Santo son días de descanso obligatorio?
No. No están en el artículo 74 de la LFT; descansarlos depende de tu contrato o de tu empresa.
¿Cuáles son los puentes de 2027?
El lunes 1 de febrero, el lunes 15 de marzo y el lunes 15 de noviembre.
Fuentes oficiales
- Ley Federal del Trabajo (texto vigente), Cámara de Diputados (se abre en otra pestaña)
- Ley General de Instituciones y Procedimientos Electorales (artículo 22) (se abre en otra pestaña)
Este artículo es informativo y refleja las leyes vigentes al 8 de noviembre de 2026. No sustituye la asesoría de un contador o abogado; revisa tu caso particular antes de tomar decisiones.
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